Utbildningsstyrelsens treåriga utvecklingsprogram inleddes 2020. Programmet omfattar en helhet för utveckling av yrkesutbildningens kvalitet och jämlikhet, och inom ramen för det har UBS finansierat projekt och verksamhet i projektnätverk för utbildningsanordnare inom yrkesutbildningen. Projekten har som mål att utveckla yrkesutbildningen i olika teman.
Med programmet Rätt att kunna främjas regeringsprogrammets mål att höja kompetensnivån, stärka den utbildningsmässiga jämställdheten och likvärdigheten och minska skillnader i lärandet. Utvecklingsprogrammet pågår till slutet av år 2022 och i de projekt som finansieras inom ramen för det vill man
- förbättra inlärningsresultaten och förutsättningarna för lärandet
- stärka välbefinnande, samhörighet och delaktighet
- stödja en reform av verksamhetskulturen och ledningen av den
- utveckla den personliga tillämpningen
- säkerställa yrkesutbildningens kvalitet
Rätt att kunna – utvecklingsprogrammet för kvalitet och jämlikhet inom yrkesutbildningen, nationell koordinering
Nästan en tredjedel av landets alla anordnare av yrkesutbildning är med som genomförare av programmet Rätt att kunna. Verksamheten i dessa projektnätverk koordineras nationellt och målet är att främja verksamheten i nätverken och samtidigt sammanställa resultat och god praxis från nätverken så att de kan användas av övriga yrkesutbildningsanordnare. Nationella koordinationsprojekt är
- Framtidens ledarskap – nationell koordinering och stöd för förnyelsen och ledningen av verksamhetskulturen. Koordinator Omnia.
- Galaksi – nya verksamhetssätt för välbefinnande, samhörighet och delaktighet inom yrkesutbildningen. Koordinator Saku ry.
- VALO – nationell koordinering, utveckling av studiehandledningen och förbättring av handledningens kvalitet. Koordinator WinNova.
- Taidolla jatkoon (Färdigheter för fortsatta studier). Koordinator Åbo stad.
Tilläggsuppgifter om Rätt att kunna -programmet finns på Utbildningsstyrelsens och Undervisnings- och kulturministeriets webbsidor